働き方改革への取り組み
NTP名古屋トヨペットは、より働きやすい職場環境を願う社員の声をもとに、仕事と家庭との両立、多様な働き方を選択できる取り組みをしています。
福利厚生をはじめ、長く働ける制度や仕組みが充実しており、社員一人ひとりがいきいきと活躍できる、魅力ある企業を目指しています。
NTP名古屋トヨペットは「働き方改革」を推進しています。
NTP名古屋トヨペットは「働き方改革」を推進しています。
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トモニン
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安全なまちづくり•交通安全パートナーシップ企業
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親学推進協力企業
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名古屋市ワーク•ライフ•バランス推進企業
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名古屋市女性の活躍推進企業
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名古屋市子育て支援企業
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愛知県あいち女性輝きカンパニー
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愛知県ファミリーフレンドリー企業
充実した福利厚生
充実した福利厚生
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| 社員の家族へ「素敵」を
1961年より伝統行事として、小学校、中学校の入学を迎える社員の子ども達へ会社から祝い品が贈呈されます。(小学校はランドセルまたは図書カード、中学校は手提げカバンまたは図書カード)また、社員の誕生日にはバースデー休暇の付与、誕生記念品のプレゼント、配偶者の誕生日にケーキが贈られます。 -
| 社員クラブ
東新町店(NTP PLAZA東新町ビル)の11階にある社員クラブでは、ご家族の誕生日や記念日などでの利用時、フルコースディナーを一般価格の50%オフで提供します。気の合う友人や職場仲間との交流を深めるなど様々な理由でご利用いただける場所です。 -
| 絆深まる社内イベント
毎年ナゴヤドームでNTPグループ全社員が集まるドッジボール大会が開催されます。アトラクションやワークショプコーナーもあり、社員のご家族にもお楽しみいただける大好評社内イベントです。
| 自動車保険団体扱い割引制度
NTPグループ社員とご家族へ自動車保険の優位な割引が適用されます。通常の団体割引よりお安く安心して利用できます。
| 社員一般貸付金制度
福利厚生の視点から社員を対象に、返済期間10年以内、上限500万円を圧倒的に優利な金利で借り入れることができます。奨学金返済や結婚資金、子どもの学費など様々な目的でご利用いただいています。
ワーク・ライフ・バランスについての取り組み
ワーク・ライフ・バランスについての取り組み
魅力的な休暇制度
| まちイチ休暇制度
「町一番のくるま屋」を目指すNTP名古屋トヨペットでは、社員による「まちイチ活動」を推進するため、ボランティア、町内会、PTAや運動会等の地域活動の参加を目的とした「まちイチ休暇」があります。1年で最大5日間取得することができ、活動支援金が支給されます。
まちイチ休暇を利用し、毎年地元の後輩が開催しているイベントのボランティアをしています。サービス業は、土日の休日取得が難しい企業が多いですが、NTP名古屋トヨペットにはまちイチ休暇という制度があるため取得しやすいです。また、その休みを利用して誰かの役に立てることは「町一番のくるま屋」として地域社会へ「素敵」をお届けできていると思います!(男性・サービス)
| 支援を目的とした休暇制度
NTP名古屋トヨペットの経営理念である「社員とその家族の幸せ」を実現するため、2020年2月より育児・介護等の家族の支援を目的とした「育児サポート休暇」「ファミリーサポート休暇」が新設されました。目的を明確にすることで取得しやすくなり、より働きやすい環境が整備されました。
2人目が生まれた時期に育児サポート休暇を利用しました。ちょうど新型コロナウイルスが流行しており、上の子どもの面倒を見なければなかったため、とても助かりました!子育て世代や家族にやさしい制度だと思います。(男性・営業)
育児・介護と仕事の両立
NTP名古屋トヨペットでは一般的な短時間勤務制度に加え、オリジナルの制度を導入することで、社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。
| 育児・介護6時間フレックス制度
フレックスによる短時間勤務の就労を可能とした制度で、固定された時間帯に縛られない柔軟な勤務ができます。例えば、8:30~15:30、10:00~16:00など、1日最大8時間を上限として1ヶ月で決められた時間内に調整して働く時間を選択することができます。法律では育児での利用期間は子どもが3歳になる前日までですが、NTP名古屋トヨペットでは小学校6年生の年度末まで、また介護では期限なしで、中断・再取得もできます。(育児、介護に従事している社員は、育児は1日の所定労働時間を原則として6時間とする短時間勤務制度を設けること、介護は所定労働時間の短縮等の措置が法律で定められています。)
小学1年生と4歳の子どもがいます。子どもを習い事へ通わせることができ、体調を崩した時には仕事を早く切り上げ駆けつけることができるなど、多方面で融通が利くのでとても助かっています!(女性・アテンダント)
フレックスタイム制度で柔軟な働き方